페이지 요약
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지문 분석
핵심 요약과 문항 이해
검색 결과에서 바로 의미가 전달되도록, 이 부분에는 주제와 핵심 메시지를 자연어로 먼저 보여줍니다.
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문장별 분석
원문, 해석, 어법, 어휘를 문장 단위로 확인
한 문장씩 읽으면서 흐름을 잡으면, 학생들이 자주 놓치는 논리 연결이 훨씬 잘 보입니다.
1
Creative people aren't all cut from the same cloth.
창의적인 사람들이 모두 같은 부류인 것은 아니다.
2
They have varying levels of maturity and sensitivity.
그들은 다양한 수준의 성숙도와 민감성을 가진다.
3
They have different approaches to work.
그들은 일에 대한 서로 다른 접근법을 가진다.
4
And they're each motivated by different things.
그리고 그들은 각자 서로 다른 것에 의해 동기가 부여된다.
5
Managing people is about being aware of their unique personalities.
사람들의 관리에서 중요한 것은 그들의 고유한 개성을 아는 것이다.
6
It's also about empathy and adaptability, and knowing how the things you do and say will be interpreted and adapting accordingly.
또한 중요한 것은 공감과 적응성, 그리고 여러분이 하는 일과 하는 말이 어떻게 해석될지 알고 그에 따라 보조를 맞추는 것이다.
7
Who you are and what you say may not be the same from one person to the next.
여러분이 누구인지와 무슨 말을 하는지는 사람마다 같지 않을 수 있다.
8
For instance, if you're asking someone to work a second weekend in a row, or telling them they aren't getting that deserved promotion just yet, you need to bear in mind the individual.
예를 들어, 여러분이 누군가에게 2주 연속 주말에 일하라고 요청하고 있다면, 또는 그들에게 받아 마땅한 그 승진을 지금 당장은 받지 못할 것이라고 말하고 있다면, 그 개인을 명심해야 한다.
9
Vincent will have a very different reaction to the news than Emily, and they will each be more receptive to the news if it's bundled with different things.
Vincent는 그 소식에 대해 Emily와 매우 다른 반응을 보일 것이고, 그 소식이 서로 다른 것과 묶인다면 그들 각자는 더 잘 받아들일 것이다.
10
Perhaps that promotion news will land easier if Vincent is given a few extra vacation days for the holidays, while you can promise Emily a bigger promotion a year from now.
아마 Vincent에게 명절에 며칠간의 추가적인 휴무일이 주어진다면 그 승진 소식은 더 쉽게 도달할 것이고, 한편 Emily에게는 지금보다 1년 후에 더 큰 승진을 약속할 수도 있을 것이다.
11
Consider each person's complex positive and negative personality traits, their life circumstances, and their mindset in the moment when deciding what to say and how to say it.
무슨 말을 할지와 그 말을 어떻게 할지를 정할 때 사람 각각의 복잡한 긍정적 및 부정적인 개성의 특징, 그들의 삶의 상황, 그 순간의 그들의 사고방식을 고려하라.
12
Personal connection, compassion, and an individualized management style are key to drawing consistent, rock star‑level work out of everyone.
개인적인 연관, 동감, 그리고 개별화된 관리 방식은 모든 사람으로부터 일관되고 록 스타와 같은 수준의 일을 끌어내는 핵심이다.
논리 구조
문단 전개와 사고 흐름
핵심 논리 관계를 먼저 잡아두면, 독해 속도와 정답 근거 찾는 시간이 동시에 줄어듭니다.
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